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人才发展
秉持企业与人才共同发展的基本理念，构建企业效益与人才利益之间的正相关系。
社会责任
秉持“让人类充分享受健康的快乐”的使命，怀揣“成为中医药传承与创新的引领者”的愿景，积极响应国家号召，主动履行社会责任，践行可持续发展理念，投身公益慈善事业。
信息公开
华润集团信息公开管理办法
华润人才观

秉持“尊重人的价值、开发人的潜能、升华人的心灵”人才工作宗旨，把华润打造成一个海纳百川的组织，在这个组织里，普通的人变成优秀的人，优秀的人变成卓越的人，源源不断的人在这里实现自己的人生梦想。

培养和造就一支赢得市场领先、创造组织优势、引领价值导向、有使命感与责任感的人才队伍，支持战略目标的实现，是华润持续不断的人才追求。

华润从生活、情感、成长环节关爱员工。

华润人珍视自己内心的梦想和追求，因为有梦想才更加有活力、更加有创造力、更加有超越其他组织和个人的推动力，实现自我境界的升华。


Z6·尊龙凯时「中国」官方网站人才理念
秉持企业与人才共同发展的基本理念，构建企业效益与人才利益之间的正相关关系。
企业发展
聚焦主营业务，立足于企业在行业持续形成优势地位，最终体现在企业经营成果的高质量、可持续发展
人才发展
聚焦关键人才，立足于人才在岗位不断释放潜能活力，最终体现在个人业绩目标的攀新高、不打折完成
共同发展
聚焦共创共享，立足于人才为企业创造价值，企业给人才合理回报；最终体现在人才发展质量不拖业务发展后腿、企业发展果实不少人才一份
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